Tak, zacznij już cieszyć się tym, co robisz
Tak, zacznij już cieszyć się tym, co robisz
Anonim

Jak jedno zdanie może pomóc założyć startup: Lifehacker dzieli się doświadczeniem Mariam Khan, twórcy usługi dostawy piekarni.

Tak, zacznij już cieszyć się tym, co robisz!
Tak, zacznij już cieszyć się tym, co robisz!

Przez ostatni rok budowałem swój biznes od podstaw i doszedłem do wniosku, że osiągnięcie samorealizacji osobistej i zawodowej nie jest tak trudne, jak nam się wydaje. To zaskakująco proste koncepcje. Oczywiście wymagają kompromisów, sporego zaangażowania. Ale życie w wielkim mieście pomaga zrozumieć jedną rzecz.

Jeśli nie bawisz się dobrze, robisz coś złego.

Nie uważasz, że szklanka mleka i kruche ciasteczka z masłem orzechowym nie są zabawne?

Potrzeba czasu, aby zrozumieć, co pomaga osiągnąć osobiste i zawodowe spełnienie. To, czego szukałem, ukrywała przede mną apatia. Gdy dorosłam, skakałam z miejsca na miejsce. Zastąpił siedem szkół, trzy kolegia, cztery stany i dwa kraje. Poradziłam sobie z tym, nie pozwalając sobie na zbyt duże inwestycje w coś, po prostu akceptując rzeczy takimi, jakie są.

Trwało to, dopóki nie dostałem pracy w San Francisco dla małego start-upu. Tak mały, że 10 pracowników w skromnym biurze siedziało przy biurkach blisko siebie. Pracowałem jako grafik i musiałem „tworzyć ikony i układy graficzne oraz wszystko, co może być wymagane od projektanta” (to, nawiasem mówiąc, jest to część faktycznego opisu mojej pracy).

Okazało się, że nie żartują „o wszystkim innym”. Moje obowiązki obejmowały całe spektrum pracy, od projektowania ikon po projektowanie UX i UI. Pod koniec mojego pierwszego tygodnia w pracy, CTO i współzałożyciel podszedł do mnie z subtelnym samouczkiem HTML/CSS - dla mnie wciąż obcą branżą - i mimochodem zauważył: „Aplikacje na Facebooku są bardzo popularne. Pomyśl o tym.

Myślałem o tym. Nie spałem od tygodnia. Ponad sto aplikacji, subtelny samouczek… Później, z pomocą utalentowanego inżyniera, opracowałem projekt aplikacji i zrobiłem „wszystko inne”. I bardzo mi się to podobało: prędkość huraganu, poczucie wspólnoty z genialnymi ludźmi pracującymi razem dla tego samego celu. Nie można było nie dać się ponieść procesowi - w życiu po prostu nie było miejsca na apatię.

Szybko cofnij historię mojego życia trzy lata do przodu, do momentu, gdy mała firma przekształciła się w odnoszącą sukcesy firmę. Mam teraz duży pulpit i nieograniczoną kartę podróżną. I apatia znów zaczęła wkradać się w moje życie.

Popadłem w letarg w środowisku, w którym czułem się nieswojo, nie mogłem dołączyć do systemu zbudowanego przez menedżerów cheerleaderek według wszystkich zasad. Była niezawodna. I absolutnie do bani.

I co?

Wiedziałem, że potrzebuję zmiany, kiedy po raz pierwszy spotkałem mojego współzałożyciela. Bez większego zainteresowania pomogłem startupom z projektowaniem za darmo (byli biedni, a ja się nudziłem), a on miał zamiar rozwinąć pomysł na biznes, aby dostarczać wysokiej jakości wypieki pod same drzwi. Od razu znaleźliśmy wiele wspólnego w miłości do dobrych ciasteczek, w chęci inwestowania w biznes, w chęci robienia tego, co się kocha. I udało nam się pomyślnie uruchomić wersję beta.

Co więc nastąpiło?

Musieliśmy zrobić wszystko, co w naszej mocy, aby wygrać i nakarmić cały obszar Zatoki San Francisco czekoladą i ciasteczkami z solą morską. Dowiedzieliśmy się o istnieniu projektu 500.co, w ramach którego inwestorzy pomagają początkującym przedsiębiorcom rozpocząć własny biznes. Zebrali wnioski o nowy strumień badań. Zacząłem komunikować się z ludźmi, którzy rzucili stabilną pracę ze względu na swój biznes i jasno zrozumiałem: potrzebuję, po prostu muszę robić to, w co wierzę. Reszta była kwestią techniki.

I zanurzyłem się na oślep w świat ciasta, logistyki San Francisco i kawałków czekolady.

Kilka miesięcy później, kiedy wysłaliśmy 36 (tak, 36) filmów, załącznik, wywiad i kilkadziesiąt listów do inwestorów, zostaliśmy przyjęci do programu. Tak rozpoczął się nasz projekt. Spieszyliśmy się na pełnych obrotach, nasza wiara zmusiła biznes do rozwoju. Dołączenie do dużej rodziny projektu 500.co było naszym pierwszym przełomem i nie przegapiliśmy naszej szansy!

To dzień otwarty. Byliśmy częścią nowej grupy założycieli naszej firmy. Mieliśmy w głowach plan pracy, nasze serca były pełne energii. Dla większości był to czas działania na zasadzie „pan-or-go” i absolutnie każdy czuł nerwowe napięcie, jakie stwarza taka atmosfera. Ostatecznie zebraliśmy się wszyscy w sali konferencyjnej, a Sean Percival, partner inwestycyjny projektu, zaprosił nas do programu.

Oczywiście kazano nam poruszać się szybko i pokonywać przeszkody. Zainspirowaliśmy się do stawiania sobie wyzwań i tworzenia naszych marek. Ale powiedziano nam też, żebyśmy byli ze sobą szczerzy. I czerpanie tej cholernej przyjemności.

Lubiłem to.

Ta prosta, bezpośrednia rada zdawała się wiązać wszystko, przez co przeszłam w swoim życiu. Stałem się częścią firmy dostarczającej ciasteczka Doughbies, ponieważ w to wierzyłem. Przypomniałem sobie, jak bardzo kochałem pracę w startupie, kiedy po raz pierwszy przyjechałem do San Francisco, ponieważ lubiłem pracować w niesamowitym zespole, w który wierzyłem. Podobał mi się nowy projekt, ponieważ świetnie się bawiłem robiąc to, w co wierzę.

Miej swoją pieprzoną przyjemność. Nie najbardziej oryginalna myśl. Ale musiałem to usłyszeć.

I w ciągu czterech miesięcy trwania programu inwestycyjnego myśleliśmy o tym, gdy myśleliśmy, że upadek jest nieunikniony. Patrzyliśmy na nasz biznes z drugiej strony, wyobrażając sobie, że nigdy nie będziemy mogli zacząć. I zapisali na kartce pięć zasad, o których opowiadali nam na Dniach Otwartych, aby stale sobie przypominać: „Miej tę cholerną przyjemność!”

Te słowa powtarzały się dookoła jak mantrę. Kiedy nie spałem przez dwie noce, inny członek programu 500.co wziął mnie na bok, pomógł mi znaleźć usługę wsparcia i przypomniał mi, żebym dalej się naćpał. To było niematerialne paliwo, na którym działały pomysły.

Piszę ten post miesiąc po mojej prezentacji startupowej, zastanawiając się nad tym, czego się nauczyłem. Przeszedłem długą drogę: praca w startupie, praca w dużej organizacji, znalezienie współzałożyciela dla mojego biznesu, a w końcu zbudowanie własnego startupu z 500.co. Nigdy nie wrócę do apatii, nie warto, bo życie jest za krótkie.

Zalecana: